FAQ Ausbildung/Duales Studium
Häufig gestellte Fragen
Achte darauf, dass Deine Unterlagen vollständig und übersichtlich sind. Dazu gehören: Lebenslauf, relevante Zeugnisse und Zertifikate – und idealerweise ein kurzes Anschreiben, in dem Du erklärst, warum Du zu uns passt.
Der Bewerbungszeitraum startet in der Regel im Juni im Jahr vor dem Ausbildungs- oder Studienstart.
Die Ausbildung beginnt im September, das Duale Studium startet im Oktober.
Nach Eingang Deiner Bewerbung prüfen wir Deine Unterlagen sorgfältig. Wenn Du uns überzeugst, laden wir Dich zu einem Vorstellungsgespräch ein. Dort lernst Du DUNGS näher kennen – und wir Dich. Im Anschluss erhältst Du zeitnah eine Rückmeldung, ob Du den Ausbildungs- oder Studienplatz bei uns bekommst.
Die Vergütung richtet sich nach dem Tarifvertrag der Metall- und Elektroindustrie und liegt über dem Durchschnitt. Genaue Angaben erhältst du im Vorstellungsgespräch oder auf Anfrage.
Du hast 30 Urlaubstage pro Jahr.
Bei uns profitierst Du unter anderem von:
einer fundierten Ausbildung mit persönlicher Betreuung
Mitarbeit an praxisnahen Projekten
verschiedenen Azubi-Events, wie den Welcome-Day, verschiedenen Azubi-Projekten, Veranstaltungen mit unserer Geschäftsführung oder dem jährlichen Azubiausflug
einem Urlaubs- und Weihnachtsgeld
einem Fahrtkostenzuschuss
einer Benefit Card (25€ / Monat für deinen regionalen Einkauf)
einem Zuschuss zur Verpflegung in der Kantine
einer Erfolgsbeteiligung der DUNGS Gruppe
der Möglichkeit ein Auslandspraktikum während deiner Ausbildung oder ein Auslandssemester während deiner Theoriephase des Studiums zu absolvieren
Gesundheitsangeboten
Mitarbeiterrabatten (Corporate Benefits)
einer Prämienzahlung bei guten Ergebnissen in den Abschlussprüfungen
Bei erfolgreichem Abschluss garantieren wir Dir eine Übernahme für mindestens ein Jahr. Danach bestehen – je nach Bedarf und Leistung – sehr gute Chancen auf eine langfristige Weiterbeschäftigung.
